AjuPrev lança Juventude Pensionista para adolescentes em julho

Para muitos adolescentes em situação de vulnerabilidade social, a pensão representa a principal fonte de sustento da família. Quando atingem a maioridade e esse benefício é interrompido, frequentemente não possuem qualificação ou orientação para gerar sua própria renda. O AjuPrev identificou essa lacuna e estruturou uma resposta: acompanhar esses jovens antes do encerramento do benefício, preparando-os para uma transição segura para a vida adulta.

A coordenadora do Núcleo Psicossocial, assistente social Aline Medeiros, explica a origem da iniciativa. "Muitos desses jovens têm na pensão sua principal fonte de renda. Por isso, é fundamental oferecer informações sobre educação, qualificação e oportunidades de inserção no mercado de trabalho, proporcionando uma transição para a vida adulta com mais segurança e planejamento", ressaltou.

O Painel de Oportunidades será o evento lançador do projeto e funcionará como ponto de acesso a múltiplas informações. Na ocasião, os participantes conhecerão cursos técnicos, programas de bolsas de estudo e opções de graduação. Além da orientação educacional, haverá serviços práticos: emissão de Carteira de Trabalho Digital, atualização de vacinação e apresentação de políticas municipais voltadas ao público jovem.

A diretora-presidente do AjuPrev, Joana Santos, contextualiza o significado do projeto. "O Juventude Pensionista amplia o papel social do Instituto ao oferecer orientação e perspectivas para o futuro dos nossos jovens. Mais do que garantir um benefício previdenciário, queremos contribuir para que eles estejam preparados para construir sua autonomia educacional e profissional quando houver o encerramento do benefício", destacou.

O acompanhamento não se limita ao evento de lançamento. O Juventude Pensionista prevê continuidade com ações de educação previdenciária, orientação vocacional e construção de planos para o futuro. A metodologia combina informação e planejamento, buscando reduzir incertezas e fortalecer a confiança dos adolescentes na sua capacidade de inserção profissional.

Sete instituições integram a rede de parceiros da iniciativa. Pelo lado municipal: Secretaria da Saúde (SMS), Secretaria da Família e Assistência Social (Semfas), Secretaria da Mulher (SerMulher), Secretaria da Juventude e Fundação Municipal de Formação para o Trabalho (Fundat). Pelo ensino superior: Universidade Federal de Sergipe (UFS), Universidade Tiradentes (Unit) e Universidade Pio Décimo (UniPio). Essa articulação de recursos públicos e educacionais amplia o alcance e a qualidade das oportunidades oferecidas.

Serviço

Data: primeira semana de julho de 2026

Local: Aracaju

Espaço: Painel de Oportunidades

Público: Adolescentes e jovens pensionistas de 14 a 21 anos

Projeto/programação: Painel de Oportunidades / Projeto Juventude Pensionista - Serviços: orientações sobre cursos técnicos, graduações, bolsas de estudo, emissão de Carteira de Trabalho Digital, atualização vacinal, informações sobre programas municipais para juventude