Recife lança edição especial do Summer Job 2026 com 40 universitários e foco no bairro do Recife
Imersão intensiva em inovação vai até 31 de julho e desafia equipes multidisciplinares a propor soluções para o primeiro território PRIME do Brasil.
Resumo da matéria
Uma edição especial do CESAR Summer Job 2026 começou nesta segunda-feira (20) em Recife, reunindo 40 universitários em imersão intensiva até 31 de julho. A iniciativa é uma parceria da Prefeitura do Recife, por meio da Secretaria de Transformação Digital, Ciência e Tecnologia (SECTI), com o CESAR. O desafio das equipes é propor soluções para o bairro do Recife, apontado como o primeiro território PRIME do Brasil, abordando inovação urbana, sustentabilidade, inclusão e uso de dados.
Crédito: Marlon Diego/Prefeitura do Recife
O programa é conduzido pela Secretaria de Transformação Digital, Ciência e Tecnologia do Recife (SECTI) em parceria com o CESAR. Ao longo de duas semanas, as equipes multidisciplinares investigarão desafios reais do território e construirão propostas que envolvam inovação urbana, sustentabilidade, inclusão, uso inteligente de dados e experimentação, em diálogo com representantes do poder público, da academia, do setor privado e da sociedade civil.
Do total de 40 participantes, cerca de dez são estudantes do programa municipal Embarque Digital. A iniciativa é voltada para graduandos de Tecnologia, Arquitetura e Urbanismo, Biologia, Ciências Ambientais, Licenciaturas e outras áreas relacionadas aos desafios urbanos.
O prefeito Victor Marques participou da cerimônia de abertura e destacou a aproximação entre poder público, tecnologia e inovação. 'Quando a gente cria um programa como esse, trazemos mais convívio e entendimento sobre a nossa cidade. Daqui a duas semanas, vamos ter outras visões, que dialogam com todos, ligando tecnologia, inovação e o cuidado com quem mais precisa', afirmou.
O secretário de Transformação Digital, Rafael Cunha, reforçou o caráter estratégico da iniciativa. 'A gente diz que não temos um banco de problemas, mas sim um banco de oportunidades, porque são chances de trazer novas visões e conceitos para nossa cidade', destacou.
Karla Godoy, CEO da CESAR School, contextualizou o programa dentro da trajetória da instituição. 'O Summer Job tem mais de 10 anos e a gente sempre abre o espaço do CESAR para que estudantes possam vir aqui, conhecer como a gente resolve problemas e trata inovação através da tecnologia', contou.
O cientista Silvio Meira, professor extraordinário da CESAR School, também participou da abertura. 'Inovação é sobre criar futuros no presente, é sobre redesenhar as possibilidades do amanhã e resolver problemas velhos de uma forma completamente nova', disse.
Entre os participantes está Rayane Pontes, estudante de Análise e Desenvolvimento de Sistemas pelo Embarque Digital. 'Os desafios propostos são parecidos com os do mercado de trabalho e isso é incrível, ainda mais porque o Summer Job tem uma estrutura parecida com os projetos de residência do Embarque Digital, que me preparou bem', relatou.
O programa trabalha com 10 desafios reais do Recife, com o objetivo de estimular os estudantes a contribuir com a construção de uma cidade mais inclusiva.